Urturn ist ein in Hyderabad ansässiges Personalberatungsunternehmen, das Dienstleistungen in den Bereichen Personalvermittlung, Recruitment Process Outsourcing (RPO), Campus-Recruiting und Schulungsprogramme anbietet. Das Unternehmen arbeitet mit Kunden in der IT- und Nicht-IT-Industrie in Indien zusammen.
Das Leistungsspektrum umfasst Human Resources Consulting, temporäre Besetzungen, Dauervermittlung, Off-Campus-Schulungen sowie Entwicklungs- und Trainingsangebote. Urturn bedient dabei Unternehmenskunden, Bildungsinstitute und Privatpersonen und stützt sich dabei eigenen Angaben zufolge auf mehr als ein Jahrzehnt Erfahrung in den Bereichen Personalwesen und Rekrutierung.
Das Unternehmen positioniert sich als Dienstleister, der sich auf die Erfüllung von Personalanforderungen innerhalb vereinbarter Zeitrahmen konzentriert. Sein Ansatz kombiniert Sourcing und Headhunting über verschiedene Kanäle sowie eigene Talentkdatenbanken mit Beratungsleistungen im Personalbereich.
